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一路走来,回望人文的足迹 ——广州医学院第一附属医院人文医学执业技能培训全纪录
   中国医师执业技能培训体系全国培训基地授牌仪式在京举行,卫生部文明办、科教司、人事司领导到会致辞祝贺,并会同中国医师协会领导授予首次通过审批的十六家培训机构中国医师人文医学执业技能培训基地的资格。来自北京、上海、天津、重庆、广州、深圳、湖南、河南、海南、河北、黑龙江、吉林、辽宁、云南、南京、浙江等全国十几个地区的50多名学员,接受了来自美国乔治华盛顿大学,加州大学,圣地亚哥大学,东田纳西州立大学等几所大学的精神病理、家庭医学、行为医学等医患沟通方面专家严谨而全面的技能培训,成为中国医师人文医学执业技能培训体系在全国推广而培养的骨干师资力量。这其中包括我院人事培训科的黄庆晖科长。而我院更成为全国首家(编号:No.001)“中国医师人文医学执业技能培训基地”。

2006年11月10日“中国医师人文医学执业技能培训体系—广州医学院第一附属医院培训基地”举行了隆重的揭牌仪式。中华医学会会长钟南山院士、中国医师协会会长殷大奎、广东省卫生厅副厅长黄小玲、广东省医师协会会长王智琼及广州医学院、广州市卫生局、广州市人事局等领导均出席了该活动。中国医师人文医学执业技能培训工作正式启动。同时,广州医学院第一附属医院中国医师人文医学执业技能培训首期培训班宣布开班。在会上,殷大奎会长向首届培训班学员作了《发扬人文医学精神,构建和谐医患关系》专题演讲。

为了提高全院员工的思想认识,赖永洪常务副院长和黄庆晖科长从2006年11月24日起,分别对我院机关后勤人员、医生、护理人员就“人文医学”作了名为《让人文的种子在医学的土地上开花——人文医学复兴》的专题讲座。讲座共三场,场场爆满。自此之后,“人文”二字成为我院文化中时髦的关键词,“人文的理念”开始逐渐烙入我院员工的头脑里,融入医院的文化中,努力做到在实际工作中体现“人文关怀”成为全体员工的奋斗目标。

2006年12月3日,人文医学执业技能培训首期课程正式上课。参加该次培训课程的包括我院和广州医学院羊城医院的53名医师。中国医师人文医学执业技能培训课程初级培训课程总共分为15个模块,培训内容包括医师的职业责任、医疗法学、医师与病人的沟通技能、与病人共同制订治疗计划的技能、向病人通告坏消息的艺术、团队合作技能等,使广大医师了解医师职业精神的普遍原则和核心价值,学习人文医学的基本知识,掌握与病人沟通的技巧,提高服务质量,最终建立让病人、家属、医生三方都满意的和谐医患关系。课程采用开放式教学的方式,重视学员的参与和互动,让学员们在活跃的课堂气氛中裨益共进。在两个星期、长达40学时的课程中,学员们利用自己班后的业余时间参加课程,接受了案例分析、角色扮演、模拟演练等训练,进行医学道德、医师责任、沟通技能、危机处理、团队协作等模块的培训,成为了广东省第一批完成人文医学执业技能培训课程的执业医师。

作为中国首家人文医学执业技能培训基地,我院肩负着推广人文医学执业技能培训体系的使命,因此我院十分重视师资建设。2006年12月16日,我院选派赖永洪常务副院长、黎毅敏副院长、李莲娜科长、刘江峰医生赴京参加第二期人文医学师资培训班。在接受四天三夜的严格训练后,四人均以优秀的成绩完成全部课程,获得人文医学执业技能培训师资资格,为进一步推广人文医学执业技能培训打下坚实的师资基础。

经过培训不等于具备人文医学执业技能资格,还要参加统一的、严格的考试。2006年12月23日,在我院的职工活动中心,首期培训班的53名学员参加了人文医学执业技能考试,这是中国首次的人文医学相关考试。为了把这次考试做好,中国医师协会人文医学办公室的吴晓丽老师,亲自南下督考。在两个半小时的考试中,学员们严格遵守考试纪律,把所学的人文知识、理念与本身的医学知识相结合,努力作答。为了了解培训内容在临床应用的实际效果,在当天的下午,吴晓丽老师更直接走近患者,与患者作直接交流。她突击调查了7名学员主管的20名病人,让病人们自由表达对学员(也就是他们的主管医师)在就诊过程中所表现的人文素质的意见。病人的评价均是“满意”以上,更有对学员赞不绝口的。

为了让即将走上医疗前线的准医生们从他们的起点开始就具备人文医学的意识,从1月12日起,广州医学院2003级的64名实习医生开始在我院接受人文医学的培训。培训依然严格按照中国医师协会所提倡的互动、开放式教学进行授课,让他们自由发表他们的意见,分享他们的想法。实习医生们虽然尚未真正踏出校门,但他们所表现出来的渴望提高人文素质的热情毫不比正式医师逊色。经过5天的培训,他们获益良多,纷纷表示该项培训对他们未来事业奠定良好的基础。

踏入2007年,人文医学执业技能培训工作将在我院全面铺开。继实习生培训之后,1月27日,我院的人文医学执业技能培训第二期培训班也正式开课,对象是临床一线带教的实习生导师、兼职班主任,为的是通过培训,提高我院教学队伍的人文素质,以更好地提高医院教学工作的水平;今年,我院还计划把人文医学执业技能培训推广向院内全体医师,全面提升我院医师的人文素质,让“仁爱为本,精诚为强”的医院精神继续发扬光大。

人文医学的种子已经在广医附一的土地上落下,正逐步发芽,即将开花。

发布时间:【2011/7/1】

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广州医科大学附属第一医院
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